Stellenangebote
Senior – Vertriebsingenieur Außendienst (m/w/d)
Region Nord-West oder Süd-West | 100% Remote / Außendienst
Sie möchten technisch anspruchsvolle, kundenspezifische Antriebslösungen im direkten Kundenkontakt verantworten – mit viel Freiraum, echten Gestaltungsmöglichkeiten und ohne starre Vertriebsprozesse?
Dann erwartet Sie bei uns ein Umfeld, in dem Sie genau das tun können.
Das bieten wir Ihnen
- 70.000 – 100.000 € Jahresgehalt (inkl. 10–20 % variabler Anteil, zielbasiert – keine Provision)
- Firmenwagen (Mittelklasse), auch zur privaten Nutzung
- 100 % Remote / Außendienst – Sie organisieren sich selbst
- Vertriebsgebiet mit hoher Eigenverantwortung
- 30 Tage Urlaub + flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf)
- Hoher Gestaltungsspielraum statt starrer Vorgaben
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten Kundenprojekte von der ersten Idee bis zur Serienreife
- Sie beraten Kunden technisch zu individuellen mechatronischen und hydraulischen Antriebslösungen
- Sie entwickeln Angebote und verhandeln Verträge auf Augenhöhe
- Sie bringen Marktanforderungen aktiv in die Produktentwicklung ein
- Sie arbeiten eng mit Konstruktion, Projektierung und Fertigung zusammen
- Sie schulen Kunden in der Anwendung unserer Systeme
Ihr Profil
- Technischer Hintergrund (z. B. Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Key Account Umfeld
- Gute Kenntnisse in der Hydraulik, vorzugsweise in der Mobilhydraulik
- Sicheres Auftreten im Kundenkontakt und Verhandlungsgeschick
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Kommunikationsstark mit einem guten Gespür für den Umgang mit Kunden
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen (ca. 60 Mitarbeitende) mit Sitz in Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle industrielle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie-Gruppe verbinden wir die Agilität eines Mittelständlers mit globalen Fertigungsmöglichkeiten.
Bewerbung
Klingt nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.
Ein Lebenslauf ist ausreichend – Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess schnell zu gestalten.
Junior – Technischer Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d)
Region Süd-West oder Nord-West | Einstieg im Raum Krefeld
Du hast ein technisches Studium abgeschlossen und willst nicht im klassischen Konstruktionsjob landen, sondern direkt mit Kunden arbeiten?
Bei uns steigst du in den Vertrieb von individuellen mechatronischen und hydraulischen Antriebssystemen ein und lernst das Geschäft von Grund auf: technisch, praxisnah und mit viel Unterstützung.
Das bekommst du
- 50.000 – 65.000 € Einstiegsgehalt mit Entwicklungsperspektive
- Firmenwagen (Mittelklasse) – auch zur privaten Nutzung (nach Einarbeitung)
- Strukturierte Einarbeitung in Krefeld (Projektierung, Konstruktion, Fertigung)
- Schrittweiser Aufbau in den Außendienst
- Ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung
- 30 Tage Urlaub + flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf)
So läuft dein Einstieg ab
- Du unterstützt beim Aufbau und der Betreuung von internationalen Kundenbeziehungen
- Du analysierst technische Anforderungen gemeinsam mit dem Kunden
- Du wirkst bei der Entwicklung individueller Lösungen mit
- Du erstellst Angebote und begleitest Projekte bis zur Umsetzung
- Du arbeitest eng mit Konstruktion, Projektierung und Fertigung zusammen
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik o. Ä.)
- Starkes technisches Verständnis und Interesse am Vertrieb
- Motivation, dich in komplexe Systeme einzuarbeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Kommunikationsstark mit einem guten Gespür für den Umgang mit Kunden
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Position?
Du bekommst bei uns keinen „typischen Berufseinstieg“, sondern baust dir Schritt für Schritt echtes technisches Vertriebs-Know-how auf – mit viel Unterstützung, aber auch früh Verantwortung.
Bewerbung
Klingt spannend? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular – schnell und unkompliziert.
Ein Lebenslauf ist ausreichend. Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess zügig zu gestalten.
Entwicklungsingenieur Automatisierungs- & Steuerungstechnik (m/w/d)
(m/w/d) mit Berufserfahrung (ca. 3–5 Jahre) | Standort Krefeld
Sie wollen an High-End-Systemen arbeiten, bei denen Mechanik, Hydraulik und Software perfekt zusammenspielen – und gleichzeitig Projekte selbstständig leiten? Dann steigen Sie bei uns als Entwicklungsingenieur ein und gestalten innovative Antriebslösungen für komplexe Anwendungen.
Das bieten wir Ihnen
- 60.000 – 70.000 € Jahresgehalt (je nach Erfahrung)
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Abstimmung im Team)
- Hybrides Arbeiten (mobiles Arbeiten möglich)
- Moderne Entwicklungsumgebung und direkte Nähe zu Versuch & Prototypen
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Perspektivisch Weiterentwicklung bis hin zu einer Leitungsfunktion möglich
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Bereich Automatisierungs- und Steuerungstechnik
- Sie entwickeln und testen Steuerungs- und Regelungslösungen (z. B. für Motoren und hydraulische Systeme)
- Sie arbeiten aktiv an Versuchsaufbauten und begleiten diese technisch
- Sie stimmen sich mit internen Fachbereichen sowie externen Entwicklungspartnern ab
- Sie pflegen und erweitern bestehenden Code und passen ihn an projektspezifische Anforderungen an
- Sie behalten den Gesamtüberblick über Ihre Projekte – technisch und organisatorisch
Ihr Profil
- Technischer Hintergrund (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar)
- Erfahrung in der Steuerungsprogrammierung (IEC 61131, z. B. Codesys, Beckhoff oder Siemens)
- Kenntnisse in Motor- und Antriebstechnik
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gutes Englisch
Nice-to-have
- Erfahrung mit CAN-Bus oder ähnlichen Protokollen
- Kenntnisse in Embedded-Programmierung (C)
- Berührungspunkte mit Hydraulik oder Antriebstechnik
- Kenntnisse im Bereich funktionale Sicherheit (EN13849)
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Position?
- Sie arbeiten an kompletten Systemen, nicht nur an Teilkomponenten
- Sie haben viel Freiraum in der technischen Umsetzung
- In den nächsten Jahren entsteht bei uns ein Generationswechsel in der Projektierung – mit echter Perspektive für Verantwortung
Bewerbung
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular – schnell und unkompliziert.
Ein Lebenslauf ist ausreichend. Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess zügig zu gestalten.
Junior Entwicklungsingenieur Automatisierungs- & Steuerungstechnik (m/w/d)
| Standort Krefeld
Du hast dein technisches Studium abgeschlossen und willst nicht nur entwickeln, sondern auch verstehen, wie Systeme im echten Einsatz funktionieren?
Bei uns arbeitest du an individuellen Antriebslösungen, die mechanische, hydraulische und softwareseitige Komponenten verbinden – und lernst Entwicklung praxisnah von Grund auf.
Das bekommst du
- 50.000 – 60.000 € Jahresgehalt Einstiegsgehalt
- Strukturierte Einarbeitung mit direkter Anbindung an erfahrene Kollegen
- Arbeiten direkt an Prototypen, Versuchen und realen Projekten
- Flexible Arbeitszeiten | Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents
- Klare Entwicklungsperspektive in Richtung Projektverantwortung
Deine Aufgaben
- Du unterstützt bei der Entwicklung von Steuerungs- und Automatisierungslösungen
- Du arbeitest an Versuchsaufbauten und Tests mit
- Du lernst, technische Anforderungen in funktionierende Systeme zu übersetzen
- Du wirkst bei der Programmierung und Anpassung von Steuerungen mit
- Du arbeitest eng mit Projektierung, Konstruktion und externen Partnern zusammen
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.)
- Erste Kenntnisse in Steuerungstechnik oder Programmierung
- Sehr gutes technisches Verständnis und Interesse an komplexen Systemen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gutes Englisch
Nice-to-have:
- Erste Berührungspunkte mit IEC 61131, Codesys oder ähnlichen Systemen
- Interesse an Hydraulik, Antriebstechnik oder Embedded-Systemen
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Position?
Du steigst nicht in eine isolierte Entwicklerrolle ein, sondern arbeitest von Anfang an nah an realen Anwendungen und Projekten – mit viel Unterstützung und gleichzeitig wachsender Verantwortung.
Bewerbung
Klingt spannend? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular – schnell und unkompliziert.
Ein Lebenslauf ist ausreichend. Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess zügig zu gestalten.
Kaufmännischer Mitarbeiter für die Kundenbetreuung (m/w/d)
| Standort Krefeld
Sie sind organisiert, kommunikativ und behalten auch bei mehreren Aufträgen den Überblick?
Dann sorgen Sie bei uns dafür, dass aus Kundenanfragen strukturierte und erfolgreich abgewickelte Aufträge werden.
Das bieten wir Ihnen
- 32.000 – 40.000 € Jahresgehalt (je nach Erfahrung)
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen
- Überwachung und Koordination von Lieferterminen
- Kommunikation mit nationalen und internationalen Kunden
- Pflege und Verwaltung von Stammdaten im ERP-System
- Analyse und Aufbereitung von Kennzahlen und Auswertungen
- Unterstützung des Einkaufs bei Bedarfsermittlung und Bestellungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung in der Kundenbetreuung oder Auftragsabwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit
Nice-to-have:
- Erfahrung im produzierenden Umfeld
- Kenntnisse in ERP-Systemen (idealerweise Infor M3)
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Position?
Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und nicht einfach nur Vorgänge abarbeiten wollen, sind Sie bei uns richtig. Sie sind zentraler Ansprechpartner für definierte Kunden und begleiten deren Aufträge im Tagesgeschäft. In enger Abstimmung mit Ihrem Team und angrenzenden Abteilungen stellen Sie sicher, dass Abläufe reibungslos funktionieren und Informationen dort ankommen, wo sie gebraucht werden.
Durch Ihre strukturierte Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass Vorgänge transparent bleiben und zuverlässig umgesetzt werden – und leisten so einen wichtigen Beitrag für einen stabilen Ablauf im Tagesgeschäft.
Bewerbung
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular – schnell und unkompliziert.
Ein Lebenslauf ist ausreichend. Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess zügig zu gestalten.
AUSBILDUNG KAUFMANN/KAUFFRAU FÜR BÜROMANAGEMENT (m/w/d) – Start 01.08.2026
| Standort Krefeld
Du willst nach der Schule nicht direkt festgelegt sein, sondern erstmal herausfinden, was dir wirklich liegt?
Bei uns durchläufst du verschiedene kaufmännische Abteilungen und bekommst einen echten Einblick in die Praxis – statt nur Theorie.
Das bieten wir dir
- Attraktive Ausbildungsvergütung:
• 1. Jahr: 1.000 € / 2. Jahr: 1.100 € / 3. Jahr: 1.200 € - Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Moderne Arbeitsumgebung in Krefeld
- Einblick in verschiedene Unternehmensbereiche
- Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Unterstützung bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.)
Deine Aufgaben
- Mitarbeit in verschiedenen Bereichen wie Einkauf, Kundenbetreuung, Personal und Finanzen
- Kennenlernen und Anwenden aller kaufmännischen Prozesse
- Unterstützung bei der Auftrags- und Rechnungsbearbeitung
- Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Kollegen
- Organisation und Planung von Arbeitsabläufen
Dein Profil
- Fachhochschulreife oder Abitur
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Mathematik und Englisch
- Interesse an kaufmännischen Abläufen und Organisation
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Nice-to-have:
- Erste Erfahrungen mit MS Office
- Interesse an technischen Produkten oder Industrie
- Erste Praktika im kaufmännischen Bereich
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Ausbildung?
Du bekommst bei uns keine „Azubi-Aufgaben“, sondern wirst von Anfang an ins Tagesgeschäft eingebunden.
Durch den Einsatz in verschiedenen Abteilungen bekommst du ein echtes Verständnis für Zusammenhänge im Unternehmen – und findest heraus, wo deine Stärken liegen.
Dabei wirst du Schritt für Schritt aufgebaut und kannst dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
Bewerbung
Bewirb dich ganz einfach über den Bewerben-Button auf unserer Website oder über die jeweilige Plattform.
Bitte sende uns deine Unterlagen mit:
- Lebenslauf
- Letzten Schulzeugnissen
- (optional) Praktikumsnachweisen
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Werkstudenten Produktion / Montage (m/w/d)
| Standort Krefeld | ab sofort
Dein Einstieg in die Praxis – mit Perspektive.
Das bieten wir dir
- 14 € Stundenlohn / 16–20 Stunden pro Woche während des Semesters
- 40 Stunden pro Woche in den Semesterferien möglich / auch als Semesterferien Job möglich
- Zuschläge für Schichtarbeit und Samstagsarbeit
- Moderne Arbeitsumgebung in Krefeld
- Kantine, Obst & Getränke
- Einblick in ein produzierendes Unternehmen
- Option auf Weiterentwicklung in andere Bereiche bei entsprechender Eignung
Deine Aufgaben
- Der Fokus liegt zunächst auf der Unterstützung unserer Produktion – insbesondere in der Montage:
- Montage von Baugruppen nach Anleitung und Zeichnung
- Unterstützung an der Montagelinie im Tagesgeschäft
- Durchführung von einfachen Qualitätskontrollen
Dein Profil
- Laufendes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar
- Interesse an praktischer Arbeit in der Produktion
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
- Bereitschaft zur gelegentlichen Schicht- und Samstagsarbeit
Nice-to-have:
- Erste praktische Erfahrung im technischen oder handwerklichen Bereich
- Grundverständnis für technische Zeichnungen
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.
Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.
Warum diese Position?
Du bekommst die Möglichkeit, praktische Erfahrung in der Produktion zu sammeln und ein gutes Verständnis für Abläufe in einem technischen Unternehmen zu entwickeln.
Der Fokus liegt zunächst auf der Mitarbeit in der Montage. Bei Interesse und entsprechender Entwicklung besteht perspektivisch die Möglichkeit, auch Einblicke in andere Bereiche wie Projektierung, Prototypenbau oder Konstruktion zu erhalten.
Bewerbung
Klingt passend? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular – schnell und unkompliziert.
Ein Lebenslauf ist ausreichend. Angaben zu Verfügbarkeit helfen uns, den Einsatz gut zu planen.
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#1 Untersuchung der Fertigungsqualität auf die hydraulischen Eigenschaften von Mobilventilen
Im Rahmen einer Bachelorarbeit soll für Mobilventiltechnik der Einfluss der Bohrungs- und Schieberfertigung auf die hydraulischen Eigenschaften, wie z.B. interne Leckage oder Hysterese, näher untersucht werden. Bei der Fertigung von Bohrungen und Schieber für hydraulische Mobilventile handelt es sich um Präzisionsfertigung im µ-Meter-Bereich. Die Passungstoleranzen ebenso wie die Zylindrizität und die Oberflächenrauheit bestimmen dabei die hydraulischen Eigenschaften.
Zur Systematisierung und Vereinfachung der hydraulischen Vermessungen soll eine Automatisierung des Messablaufs mit Hilfe eine digitalen Steuerung umgesetzt werden.
#2 Automatische Einstellung von Druckbegrenzungsventilen in der Serie (Bachelorarbeit, Masterarbeit)
Druckventile sind Bestandteil fast aller Hydraulikschaltungen. Dabei muss je nach Anforderung der Druck individuell eingestellt werden. Im Rahmen dieser Arbeit soll ein automatisierter Prüfstand entwickelt werden, mit dem unterschiedliche Druckbegrenzungsventile eingestellt werden können. Bestandteil dieses Prüfstandes ist eine Manipulationseinheit, durch die die Einstellschraube des DBVs und die Kontermutter verstellt werden, ein Hydraulikschaltkreis, mit dem die Einstelldrücke und -Volumenströme eingestellt werden können sowie eine Steuerung, in der die Regelung und der Prüfablauf implementiert ist.
#3 Prüfstand zur automatisierten Prüfung von hydraulischen Steuerblöcken (Bachelorarbeit, Masterarbeit)
Im Rahmen vorangegangener Arbeiten wurde ein Prüfstand entwickelt, mit dessen Hilfe Steuerblöcke getestet werden können. Durch die automatisierte Testung kann die Prüfung gegenüber dem manuellen Ablauf, deutlich beschleunigt werden und Messdaten besser ausgewertet werden. Wichtiger Teil, der im Rahmen einer Arbeit entwickelt werden soll, die die Steuerung inklusive der Ablaufsteuerung für die Prüfung.
Du bist Maschinenbaustudent mit der Vertiefungsrichtung z.B. Automatisierungstechnik oder Fluidtechnik und hast Interesse an den gestellten Aufgabe? Dann melde Dich doch gerne bei uns und informiere Dich zu weiteren Details!
Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen! Sollten Sie sich bei uns angesprochen fühlen, aber keine passende Stellenausschreibung finden, senden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zu – wir sind immer auf der Suche nach talentierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unsere Unternehmenskultur und unsere Ziele teilen.
